Brian Laurinaitis kam im Jahr 2003 zu Johnson, Kendall & Johnson und übernahm zunächst Vertriebs- und Verwaltungsaufgaben, bevor er nach seinem Universitätsabschluss mit einem Bachelor of Arts in Marketing an der Rider University im Jahr 2006 die Funktion eines Commercial Account Executive bei JKJ übertragen bekam.
Zuletzt war Herr Laurinaitis auf amerikanischer Seite mitverantwortlich für den Aufbau des Joint Ventures zwischen JKJ, Inc. und der Dr. Friedrich E. Hörtkorn GmbH. Herr Laurinaitis verfügt über umfassende Erfahrung im Umgang mit internationalen Risiken und ist auf Kunden mit multinationalen Risiken spezialisiert. Er ist Mitglied des Programmkomitees der deutsch-amerikanischen Handelskammer und in zahlreichen gemeinnützigen Organisationen tätig, darunter ‘Variety Club’ und ‘Arc of Philadelphia’.
Torsten Fütterer ist gelernter Versicherungskaufmann und studierte Wirtschaftswissenschaften an der Leibnitz Universität Hannover. Herr Fütterer ist seit über 23 Jahren in der Versicherungsbranche tätig und seit 2004 Leiter der Internationalen Abteilung der Dr. Friedrich E. Hörtkorn GmbH. Zuvor war Herr Fütterer als Casualty Practice Leader für den Versicherer Chubb tätig. Er arbeitete außerdem 13 Jahre in unterschiedlichen Positionen für den Versicherer HDI (heute HDI-Gerling) an dessen Stammsitz in Hannover.
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John Wright ist Geschäftsführer von JKJ & H International und seit 1978 für Johnson, Kendall & Johnson, Inc. (JKJ) tätig. Er ist Absolvent des Gettysburg College, das er mit einem Bachelor of Arts in Volkswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Rechnungswesen abschloss. Herr Wright ist seit 1993 Geschäftsführer und Mitinhaber der JKJ Inc. und der JKJ Benefits Inc.
Herr Wright erlangte 1981 die Qualifikation des Chartered Property and Casualty Underwriters (CPCU) und 1998 die Qualifikation eines Certified Insurance Councilors. Im Jahre 1992 absolvierte er außerdem das Advanced Management Program der Fuqua School of Business an der Duke University.
Herr Wright hat als Lead Consultant bereits diverse multinationale und zahlreiche Fortune 500-Unternehmen bei der Ausgestaltung ihrer Risk Management-Programme betreut. Seine Tätigkeit beinhaltete unter anderem die Durchführung von Machbarkeitsstudien zu Risikotransfer- und Captive-Lösungen.
Daniel Reck ist gelernter Versicherungskaufmann und Finanzassistent und studierte Wirtschaftswissenschaften an der Universität Bamberg und der Hochschule Heilbronn. Herr Reck war vor seinem Wechsel in unsere US-Niederlassung vier Jahre bei der Dr. Friedrich E. Hörtkorn GmbH tätig, wovon er mehr als zwei Jahre in der Auslandsabteilung des Unternehmens für die Koordinierung und Betreuung von Versicherungsprogrammen für die internationalen Niederlassungen deutscher Unternehmen zuständig war. Seit dem Sommer 2009 ist Herr Reck Ansprechpartner in den USA für die Belange unserer deutsch-amerikanischen Kunden.